面試前應該點樣準備?5大要點話俾你知

面試技巧

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By Andy Wong
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對許多人而言,無論經歷多少次面試,克服緊張情緒仍是一大挑戰,因此不知該如何進行妥善的準備。在此,建議將面試準備分為三個階段:面試前、中、後,而最初的階段自然就是面試前的籌備工作。以下將一一介紹在面試前應該進行的五項基本功課。

1. 問清楚面試詳情

對於容易緊張的人而言,事先詢問面試的細節至為推薦,例如:面試的預計時間、使用的語言(中文或英文)、面試形式(個人或小組)、是否會有多輪面試等。提前瞭解更多細節,將有助於您更有方向地進行準備,避免受到未知情況的困擾。

2. 熟悉你嘅CV同埋準備相關文件

接下來,您應該熟悉自己的CV。您可能會有疑問:難道自己的經歷會不知道嗎?為什麼要特別提這一點?這是因為,許多人會針對不同職位調整CV細節。如果您同時收到多家公司的面試邀請,就要注意所提供的CV是否有差異。在面試前,熟悉自己的CV至關重要,以免在面試中講出與CV不符的內容,導致誤解。

此外,即使面試官已經擁有您的CV,我們建議您在面試前多準備幾份印刷版本。如果您有相關的作品集,也應備妥印刷版本。如果您申請的職位強調「作品集有實際上線的實務經驗」,例如網絡營銷、企劃人員、社交媒體編輯或設計師,我們建議您攜帶筆記型電腦展示作品集,確保您的代表作在自己的電腦屏幕上呈現完美。

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3. 充分了解公司同職位資訊

在確保基本資料完備後,接下來就是要充分了解對方。建議您事先瀏覽公司官方網站、社交媒體帳號(如Facebook、Instagram、YouTube等),以及產品資訊、服務內容和相關面試職位等信息。特別要注意的是,請仔細閱讀職缺介紹中的職責和日常工作內容,以免在面試中顯示出對職位的不認真。

除了公司官網外,您還可以通過Google搜索新聞,並在公司品牌名稱後加上Dcard或PTT等平台,從多個方面獲取企業的評價和招聘信息。這將不僅幫助您更好地了解職位是否適合您,還能在面試時提供回答問題的素材。

4. 預想面試問題,事前準備答案

預先考慮面試官可能提出的問題,也是準備面試的重要步驟。例如,常見問題包括:人格特質、優點和缺點、為什麼想加入該公司等。建議您提前想好這些問題的回答,以免在面試時手忙腳亂,錯過了表現的機會。

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5. 凸顯自己嘅優勢同埋主動出擊

由於面試時間有限,雙方只能在短暫的時間內了解彼此。因此,建議您在面試時採取積極的態度,積極表現,以凸顯自身的優勢。例如,您可以在自我介紹中巧妙地融入職位所需的人格特質。如果您申請的是與實際經驗相關的職位,例如網絡營銷、企劃人員、社交媒體編輯或設計師,建議您主動展示作品集,確保自己的代表作品能在面試中完美呈現。

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